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Não entenda a ISO37001 como apenas mais uma ferramenta ou sistema de gestão
A grande contribuição deste material é mostrar que a ISO 37001 não é mais uma ferramenta ou mais um Sistema de Gestão, mas que está sim correlacionada com as diversas referências e Leis Nacionais e Internacionais existentes para combater o suborno e a corrupção.
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Saiba porquê a Norma foi criada, como foi desenvolvida e quem participou
O nascimento da ISO 37001 – Sistemas de Gestão Antissuborno responde a uma preocupação com o impacto da corrupção em todo o mundo, especialmente no tema desuborno. Sendo uma norma de requisitos, ela é passível de certificação voluntária por terceira parte, podendo ser aplicada por qualquer organização, independentemente de seu porte, nature- za do negócio, se é pública ou privada, com ou sem fins lucrativos. A norma traz diretrizes e exemplos que facilitarão muito o entendimento dos diversos requisitos.
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Requisitos da ISO 37001 e as suas contribuições às organizações
Os requisitos da ISO 37001 são genéricos e aplicáveis a todas as organizações ou partes de uma organização, independentemente do tipo, tamanho e natureza da atividade, dosetor público, privado ou sem fins lucrativos.
Além disso, a ISO 37001, traz uma série de contribuições às organizações, contribuindo de maneira significativa para o aprimoramento de suas ações de compliance e integridade, cobrindo os seguintes aspectos:
> Subornonos setores público, privado e sem fins lucrativos;
> Suborno praticado pela organização;
> Suborno praticado pelo pessoal da organização atuando em nome da organização ou para seu benefício;
> Suborno praticado pelo parceiro de negócio da organização atuando em nome da organização ou para seu benefício;
> Suborno sofrido pela organização;
> Suborno sofrido pelo pessoal da organização em relação às atividades da organização;
> Suborno sofrido pelo parceiro de negócio da organização em relação às atividades da organização;
> Suborno direto ou indireto (por exemplo, um suborno oferecido ou aceito através ou por umaterceira parte).